Seminar-Vorschläge
- Demografischer Wandel und soziale Sicherung
- Rhetorik und Kommunikation
- Der Wirtschaftsausschuss
- Arbeitnehmervertreter im Ausichtsrat
- Datenschutz und Computer-Einsatz
- Schwerpunkte der Betriebsratsarbeit
- Personelle Angelegenheiten
- Umstrukturierung, Personalabbau und Betriebsänderung
- Krankenhäuser, Kliniken und Pflegedienste
- Die Schwerbehindertenvertretung
Demografischer Wandel und soziale Sicherung
Demografie-Praxis-Check!
Best Practice: So wird Ihr Betrieb fit für den demografischen Wandel!
Der demografische Wandel wird tiefgreifende Veränderungen für die Unternehmen und die Mitarbeiter bringen – das steht fest!
Rhetorik und Kommunikation
Teambildung für neu gewählte Betriebsratsgremien
Ein starkes Team – von Anfang an!
Nach den Betriebsratswahlen gibt es für die frisch gewählten Betriebsratsgremien eine ganze Menge zu tun. Jetzt ist es wichtig, dass alle an einem Strang ziehen...
Strategie- und Teamentwicklung
Aufbau-Workshops und Klausurtagungen
Neue Aufgaben entschlossen angehen, knifflige Probleme lösen, Verbesserungspotentiale erkennen...
Betriebsversammlung - maßgeschneiderte Praxisberatung für Ihr Betriebsratsgremium
So wird Ihre Betriebsversammlung garantiert ein Erfolg!
Die Betriebsversammlung ist die ideale Plattform, um die Arbeit des Betriebsrats wirkungsvoll nach außen darzustellen...
Der Wirtschaftsausschuss
Wirtschaftsprüferbericht
Die Top-Informationsquelle für Wirtschaftsausschuss und Arbeitnehmervertreter im Aufsichtsrat
Wo finden Sie die wichtigsten Zahlen und interessantes Insider-Wissen über Ihr Unternehmen?
Das Bilanzrecht wird modernisiert – die GmbH reformiert
Wie profitieren Betriebsrat und WA von den neuen Regelungen?
Die Reform und ihre Folgen: Auswirkungen auf Gewinn und Verlust
Arbeitnehmervertreter im Aufsichtsrat
Die Wahl der Arbeitnehmervertreter im Aufsichtsrat
Wahlwissen von A bis Z
Learning by doing?! Das ist bei der Wahl von Arbeitnehmervertretern in den Aufsichtsrat nicht ratsam...
Datenschutz und Computer-Einsatz
Betriebsrat und SAP
Betriebsrat und SAP: Datenschutz, Beteiligungsrechte und Überprüfung des Systems
Veränderte Arbeitsinhalte, drohende Rationalisierungsmaßnahmen und umfassende Möglichkeiten der Mitarbeiterkontrolle...
PC-Seminare für Ihr Betriebsratsgremium
Betriebsrat und Computer: PC-Wissen für effektive Betriebsratsarbeit
Ein Betriebsratsbüro ohne PC ist heute nicht mehr denkbar...
Schwerpunkte der Betriebsratsarbeit
Umzug des Betriebs
Mitbestimmung rund um den Einzug in eine neue Betriebsstätte
Wenn der Betrieb umzieht, denk man schnell an "wirtschaftliche Angelegenheiten" und die damit verbundenen Mitbestimmungsrechte...
Personelle Angelegenheiten
Strategien für eine gerechte Leistungsbeurteilung und Zielvereinbarung
Warum die klassische Personalbeurteilung und Zielvereinbarung nicht funktioniert
Gibt es in Ihrem Betrieb oft Ärger wegen unfairer Personalbeurteilungen und Zielvereinbarungen? ...
Umstrukturierung, Personalabbau und Betriebsänderung
Kurzarbeit statt Kündigung
Strategien für Betriebsräte zur Beschäftigungssicherung – genau abgestimmt auf Ihren Betrieb
Nach wie vor ist Kurzarbeit ein großes Thema! Viele Unternehmen müssen die Arbeitszeit vorübergehend verringern...
Was tun, wenn die Insolvenz droht?
Rechte und Möglichkeiten des Betriebsrats
Im Zuge der Finanz- und Wirtschaftskrise ist das Insolvenzrisiko in Deutschland drastisch gestiegen...
Krankenhäuser, Kliniken und Pflegedienste
Qualitätsmanagement und Leistungskontrolle in Krankenhäusern
Effektiv mitbestimmen: Risiken erkennen - Chancen nutzen
Qualitätsmanagement darf keine Nachteile für die Belegschaft bringen!
Bilanzanalyse und Bilanzpolitik
Jahresabschluss und Kennziffern: Bilanzen richtig lesen und analysieren
Seit Jahren steigt der Kostendruck in Krankenhäusern. Vielen droht das Aus...
Privatisierung von Kliniken und Krankenhäusern – Auswirkungen auf Arbeitnehmer und Betrieb
Privatisierung?! So bleiben die Kollegen nicht auf der Strecke!
Kostendruck, Outsourcing, Personalabbau: So schützen Betriebsräte die Mitarbeiterinteressen
Die Schwerbehindertenvertretung
Erfolgreiche Zusammenarbeit im betrieblichen Integrationsteam
Von Anfang an ein eingespieltes Team: Schwerbehindertenvertretung, Betriebsrat und Arbeitgeber
Auch, wenn es manchmal nicht so aussieht: Schwerbehindertenvertretung, Betriebsrat und Arbeitgeber sind per Gesetz zur Zusammenarbeit verpflichtet...
