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Präsenz-Seminar

Das neue Hinweisgeberschutzgesetz

Anforderungen an alle Betriebe ab 50 Mitarbeiter: Sie als BR bestimmen mit

Zwischen Zivilcourage und Loyalität: Wenn Mitarbeiter Missstände aufdecken, stecken sie oft in der Klemme. Sie als Betriebsrat können helfen – spätestens seit der EU-Whistleblower-Richtlinie und dem geplanten Hinweisgeberschutzgesetz. Alles über die aktuellen rechtlichen Hintergründe und wie Sie Hinweisgeber richtig unterstützen, erfahren Sie hier. Praktische Tipps für Ihre Betriebsvereinbarung helfen Ihnen bei der Umsetzung.
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