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Online-Seminar

Frührente plus Arbeit – für wen lohnt sich das Modell?

Wegfall der Hinzuverdienstgrenze: Ältere Kollegen länger im Betrieb halten?

Durch doppelten Verdienst das finanzielle Ruhestandspolster aufstocken – klingt verlockend und scheint möglich: Wer früher in Rente geht, bezieht Altersrente und kann seit 01.01.2023 unbegrenzt hinzuverdienen. Arbeitgeber sollen so ältere Fachkräfte im Betrieb halten. Doch wie sehen die wirtschaftlichen Folgen für Beschäftigte aus? Beispiele zeigen Ihnen, wie Sie sich als Betriebsrat zu Gunsten der älteren Kollegen einsetzen.
Dokumente & Hilfsmittel

Nutzen des Seminars

Neue gesetzliche Regelung kennen

Sie kennen die rechtlichen Rahmenbedingen zur neuen Frührente und können Ihre Kollegen vor vorschnellen Entscheidungen bewahren.

Praxisbeispiele

Anhand verschiedener Rechenbeispiele lernen Sie, welche arbeits- sozial- und steuerrechtlichen Konsequenzen die neue Frührente nach sich ziehen.

ifb-kontakt

ifb-Schulungsberatung

Ihr persönlicher Ansprechpartner
0 88 41 / 61 12 - 20 schulungsanspruch@ifb.de
Beratung zum Schulungsanspruch
Ist das von Ihnen gewählte Seminar „erforderlich“? Wie setzen Sie Ihren Schulungswunsch beim Arbeitgeber durch? Bei Fragen rund um Ihren Schulungsanspruch, oder die genauen Inhalte eines Seminars bzw. einer Fachtagung wenden Sie sich gerne an unsere ifb-Fachjuristen und Themenverantwortlichen.

Ihre Vorteile

Top Referenten

Erfahrene Fachexperten mit viel Praxiswissen

Kleine Gruppen

Viel Raum für persönliche Fragen und Austausch

Platzreservierung

Kostenlos und unverbindlich

Unsere Garantie

TÜV zertifiziert

Wir lassen uns vom TÜV Rheinland auf die Finger schauen – damit Sie sich bei unseren Weiterbildungen auf höchste Qualität verlassen können.

Weitere Informationen

96% Kundenzufriedenheit

Vertrauen Sie der Meinung Ihrer Kollegen: 96% unserer Kunden empfehlen unsere Seminare weiter.

Ideologiefrei

Das ifb ist unabhängig und ideologiefrei. In unseren Seminaren konzentrieren wir uns voll auf die Inhalte, die Sie für Ihre Aufgabe als Interessenvertreter brauchen!