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Ihr ifb-Team

Präsenz- oder Online-Seminar

Arbeitszeit und Dienstplangestaltung im Gesundheits-, Sozial- und Pflegebereich

Bessere Dienstpläne für die Kollegen auf den Weg bringen

Ihre Kollegen sind physisch und mental in ihrer Arbeit besonders gefordert! Tragen Sie als Betriebsrat mit gut gestalteten Dienstplänen dazu bei, die Gesundheit der Belegschaft zu schützen und die Motivation zu steigern. Lernen Sie in diesem Seminar die gesetzlichen Regelungen und moderne Arbeitszeitmodelle kennen und bringen Sie arbeitnehmerfreundliche Lösungen für Ihren Betrieb auf den Weg.
Dokumente & Hilfsmittel

Nutzen des Seminars

Kollegen schützen

Sie wissen, was das Arbeitszeitgesetz erlaubt und wie Sie mit Verstößen umgehen.

Recht und Pflegeauftrag im Einklang

Sie können Ihr Arbeitszeitmodell und die Patientenpflege mithilfe eines guten Projektmanagements verbessern.

Mehr Zufriedenheit für Ihre Kollegen

Sie kennen moderne Arbeitszeitmodelle für den Pflegedienst und können daraus gute Lösungen für Ihren Betrieb ableiten.

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ifb-Schulungsberatung

Ihr persönlicher Ansprechpartner
0 88 41 / 61 12 - 20 schulungsanspruch@ifb.de
Beratung zum Schulungsanspruch
Ist das von Ihnen gewählte Seminar „erforderlich“? Wie setzen Sie Ihren Schulungswunsch beim Arbeitgeber durch? Bei Fragen rund um Ihren Schulungsanspruch, oder die genauen Inhalte eines Seminars bzw. einer Fachtagung wenden Sie sich gerne an unsere ifb-Fachjuristen und Themenverantwortlichen.
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Ihre Vorteile

Top Referenten

Erfahrene Fachexperten mit viel Praxiswissen

Kleine Gruppen

Viel Raum für persönliche Fragen und Austausch

Platzreservierung

Kostenlos und unverbindlich

Unsere Garantie

TÜV zertifiziert

Wir lassen uns vom TÜV Rheinland auf die Finger schauen – damit Sie sich bei unseren Weiterbildungen auf höchste Qualität verlassen können.

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96% Kundenzufriedenheit

Vertrauen Sie der Meinung Ihrer Kollegen: 96% unserer Kunden empfehlen unsere Seminare weiter.

Ideologiefrei

Das ifb ist unabhängig und ideologiefrei. In unseren Seminaren konzentrieren wir uns voll auf die Inhalte, die Sie für Ihre Aufgabe als Interessenvertreter brauchen!